Damit das Mögliche entsteht, muss immer wieder das Unmögliche versucht werden. Hermann Hesse
Werte Damen und Herren,
wir wollen einen bundesweiten Verein der Mobbing-Gegner gründen. Gut, es gibt ja schon so viele Initiativen und Vereine, mögen viele von Ihnen sagen. Und das ist richtig, doch ersetzen lokale Gruppen einen bundesweiten Dachverein oder -verband? Sicherlich nicht, sind wir der Meinung, gerade wenn es um rechtliche Fragen geht und dafür die Öffentlichkeit gewonnen werden muss, da sehen wir als Opfer eine große Lücke.
Die Würde des Menschen ist unantastbar
Art. 1, GG
Was sind nun rechtliche Probleme die ein bundesweiter Verein lösen oder deren Lösung er anstoßen könnte? Einmal das Dilemma oder Problem Hartz IV, wie lange halte ich als Betroffener eigentlich den rechtlichen Weg durch? Welche Fristen stehen mir bevor, vom Anwaltsbesuch bis zum wahrscheinlichen Termin vor dem Landesarbeitsgericht? Fragen über Fragen, wer kann dem Mobbingopfer da klare Aussagen geben?
Für alle bis 50 Jahre ist das Arbeitslosengeld auf 12 Monate begrenzt, dann geht es im Sturzflug in das Arbeitslosengeld 2, also Hartz IV. Bei den über 50jährigen sind 18 Monate vielleicht gerade ausreichend, noch oder auch schon nicht mehr? Weshalb erhalten Mobbingopfer keine Unterstützung von den Arbeitsagenturen? Beispiel, dass sie Arbeitslosengeld 1 bis zum Abschluss ihres Falles bekommen, viele würden dann nicht aus Angst sich mit der Abfindung zufrieden geben. Außerdem sollten die Arbeitsagenturen gegen die Mobber mit in die Pflicht genommen werden können und natürlich die Verursacher auf ihr schuldhaftes Verhalten hinweisen müssen dürfen. So sollten Mobber auch von den Arbeitsagenturen gerichtlich auf Schadensersatz verklagt werden können, hat das Mobbingopfer sein positives Urteil bekommen, wird die Arbeitsagentur aktiv. Mobbing geht doch auch in vielen Fällen zu Lasten der Arbeitslosenversicherung und damit belasten sie letztendlich in erheblichem Umfang das soziale Netz. Mobber müssen auch hier finanziell zu Rechenschaft gezogen werden.
Welche Nutzen und Bedeutung hat das Antidiskriminierungsgesetz für uns? Wer kann diese Frage heute beantworten? Welche Unterstützung finden wir auf europäischer Ebene?
Daher unser Anliegen, beteiligen Sie sich an der Diskussion und an der Gründung des Vereins mit Ideen, Vorschlägen und Kritik, gemeinsam sind wir einfach besser, oder? Und die Opfer haben es doch auch verdient. Teilen Sie uns Ihre Meinung mit Angabe der Mailanschrift mit, wenn sie dadurch für sich keine Nachteile haben. Auch die namentliche Kennzeichnung der Beiträge überlassen wir Ihnen, doch für die Kommunikation ist ein Namen ehrlich gesagt einfacher. Danke.
Selbstverständlich kann auch unter dem gemeinsamen Dach eines bundesweiten Vereins jede der lokalen oder bisherigen Gruppen, Initiativen, Vereine und Organisationen ihre Selbstständigkeit bewahren, so wie die Unabhängigkeit von Parteien und sonstigen Vereinigungen gewährleistet werden muss. Doch wer weiß ohne Verein, also somit ohne bundesweite Plattform schon was passiert, wer kennt die zahllosen Urteile, wenn er im Süden oder Norden unserer Gesellschaft lebt? Es gibt doch ehrlich gesagt, so viele von uns, warum wollen wir uns nicht in diesem Jammertal Mobbing zusammenschließen und was verändern, für heute und morgen, denn der Mob wird doch immer größer und unersättlicher, oder?
Körperliche Unversehrtheit.
Artikel 2, GG (Recht auf Leben), Absatz (2) >>Jeder hat das Recht auf Leben und körperliche Unversehrtheit. Die Freiheit der Person ist unverletzlich. In diese Rechte darf nur auf Grund eines Gesetzes eingegriffen werden.<<
So kann eine der zentralen Aufgaben des Vereins sein, dass die Bundesregierung oder das Parlament gezwungen werden, einen jährlichen Mobbingreport vorzulegen, darin enthalten sollten sein, Anzahl der Mobbingfälle, Schadensumme durch Mobbing, Anzahl der Mobbingprozesse usw... „Etwa 200 Selbstmorde werden jedes Jahr mit Mobbing in. Verbindung gebracht. ... 3) „Der Mobbing-Report“, Schriftenreihe der Bundesanstalt für Arbeitsschutz ...“
Europas berühmtester Kriminalpsychologe* prophezeit:“ Wut und Zorn am Arbeitsplatz gehören zu den größten gesellschaftlichen Herausforderungen der nächsten 30 Jahre.“ *Thomas Müller
Rund 1,5 Millionen Menschen erleben jeden Tag in der Bundesrepublik Psychoterror am Arbeitsplatz. Viele dieser Betroffenen, aber auch Vorgesetzte und Kollegen, stehen oftmals hilflos vor diesem Problem. Mobbing-Betroffene werden gekündigt oder sind durch die langen Quälereien am Arbeitsplatz arbeitsunfähig geworden. Quelle DGB, Stand 05.05.06 Und warum ändert dann der so große DGB nichts daran?
Darum sollten wir die Chance ergreifen, Sie können uns auch damit erheblich unterstützen, wenn Sie diese Mail an Organisationen, die Presse, Personen oder Vereine, die sich mit Mobbing beschäftigen weiterleiten, sowie uns über neue Forschungsergebnisse und Untersuchungen auf dem Laufenden halten. Sie können aber auch unsere Initiative für einen monatlichen Vorläufer des Antimobbingnewsletter unterstützen, wenn Sie uns bitte einfach mitteilen, wie viele Mobbingfälle betreuen sie derzeit, wie viele Betroffene führen im laufenden Monat einen Prozess. Auch wäre die Anzahl der Erkrankungen wegen Mobbing von Interesse und wie viele Opfer gehen in die Arbeitsunfähigkeit. Bedenken Sie bitte, aktuelle Zahlen sind für Sie und uns wichtige Argumente im Antimobbingkampf. Auf Wunsch erhalten Sie natürlich unseren einfachen und überschaubaren Newsletter auch. Danke!
i.V.
Harald Bulling
Dipl. Volkswirt
wiki.mobbing-gegner.de ist unsere Plattform.
Unterstützt von
www.adam-stiftung.de
www.mobbing-online.de
www.mein-parteibuch.de
NoMobbingsaar@aol.de
Auch für Mobbingopfer geht das Leben weiter, daher auch mal was zum Lachen, vielleicht eine der witzigsten Internetseiten bei uns zur Zeit.
www.onlinewahn.de
Wer möchte bitte noch auf diesen Internetverteiler?
Schicken Sie einfach eine kurze Mail an mich – harald.bulling@web.de und ich nehme Sie gerne auf. Über die weitere Versendung dieses Aufrufs würden wir uns freuen, die Sache hat es einfach verdient.
-- Harald Bulling Dipl. Volkswirt
Vereinsgruendung/Aufruf (last edited 2009-04-26 09:37:36 by DetlevLengsfeld)